A Companhia do Metropolitano do Distrito Federal (Metrô-DF) apresentou uma nova proposta de acordo coletivo ao Sindicato dos Metroviários (SindMetrô-DF), no contexto da data-base intermediária de 2026, como parte das negociações para o Acordo Coletivo de Trabalho (ACT 2025/2027).
A iniciativa marca um avanço nas discussões entre as partes, reforçando o compromisso da companhia com o diálogo e a valorização dos empregados, além de garantir a continuidade dos serviços públicos.
A proposta será submetida à assembleia da categoria neste domingo (29), e atende a demandas apresentadas pelo sindicato em reunião recente com representantes do Metrô-DF e do presidente da Câmara Legislativa do Distrito Federal, Wellington Luiz.
Entre os pontos principais, destaca-se a realização de um concurso público para cerca de 290 vagas. Em até 120 dias após a assinatura do acordo, uma banca organizadora será contratada, e o cronograma definitivo das fases do processo será apresentado no mesmo prazo, incluindo a criação de um cadastro de reserva para recompor o quadro de pessoal.
Outras medidas incluem o pagamento em pecúnia de horas extras e descanso semanal remunerado para empregados convocados em feriados e pontos facultativos, assegurando a operação do sistema nesses períodos.
A proposta também prevê abono no dia seguinte ao aniversário do empregado, caso esteja de folga no dia do aniversário, e abono bimestral para participação em reuniões escolares, promovendo maior envolvimento na vida dos filhos.
Adicionalmente, será criado um programa de readaptação funcional, direcionado a empregados com deficiência ou restrições de saúde, visando inclusão e suporte.
O presidente do Metrô-DF, Handerson Cabral, afirmou que a direção está aberta às negociações e empenhada em atender as necessidades dos servidores. Ele destacou que as propostas foram elaboradas com responsabilidade fiscal e viabilidade operacional, garantindo uma solução equilibrada e a manutenção dos serviços à população do Distrito Federal.
Com informações da Agência Brasília
